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中國人事科學(xué)院2011年度博士后研究人員招聘
來源:網(wǎng)群國際    瀏覽:8612次

  中國人事科學(xué)研究院博士后科研工作站是于2008年經(jīng)國家人力資源和社會(huì)保障部批準(zhǔn)設(shè)立的獨(dú)立招收單位。本站自建立以來,圍繞人才強(qiáng)國戰(zhàn)略和行政管理體制改革,致力于人力資源和公共管理基礎(chǔ)理論、公共政策、應(yīng)用技術(shù)等方面的研究,努力為黨和政府提供決策咨詢服務(wù),為中國人事科學(xué)研究院集聚、培養(yǎng)和使用高層次優(yōu)秀人才�,F(xiàn)根據(jù)2011年招生計(jì)劃,于2011年1月1日至2011年3月31日,面向海內(nèi)外公開招收11名博士后研究人員。本次招收有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、博士后研究方向

  1、收入分配制度改革研究(2人);

  2、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略重大問題跟蹤研究(3人);

  3、干部人事制度改革研究(3人);

  4、公共服務(wù)體系建設(shè)研究(3人)。

  二、錄用條件

  1、具有博士學(xué)位、品學(xué)皆優(yōu)、身體健康,年齡在40周歲以下,應(yīng)屆博士研究生畢業(yè)(非在職、非定向培養(yǎng)),所學(xué)專業(yè)符合上述研究方向;

  2、具有較強(qiáng)的科研能力、敬業(yè)精神和創(chuàng)新能力,具有從事上述研究的相關(guān)經(jīng)歷和研究成果;

  3、具備全日制進(jìn)站工作條件。

  三、報(bào)名時(shí)間及提交材料

  有意者請于2011年3月7日前向我站提交或郵寄下列材料:

  1、博士后研究人員申請表一式三份,人科院網(wǎng)站(www.rky.org.cn)下載;

  2、博士研究生畢業(yè)證書和博士學(xué)位證書復(fù)印件或2011年7月前博士畢業(yè)的證明材料;

  3、本領(lǐng)域兩名專家或博士生導(dǎo)師的推薦信(各一式三份);

  4、博士學(xué)位論文和兩篇已公開發(fā)表的學(xué)術(shù)研究代表作(兩份),或?qū)V徊?

  5、就所選研究方向提供一份研究計(jì)劃概要(3000-5000字);

  6、身份證、戶口本(卡)復(fù)印件;

  7、個(gè)人近期免冠2寸照片2張;

  8、近期縣級以上醫(yī)院出具的體檢證明;

  9、如系國外留學(xué)博士,需提供經(jīng)駐外使館教育部門簽署意見的《留學(xué)博士回國做博士后登記表》一式兩份。報(bào)名材料,恕不退還。

  四、招收的原則及方法

  1、本站遵循“公開招收,嚴(yán)格考試,擇優(yōu)錄取”的原則,公開、公平、公正地招收博士后研究人員。

  2、整個(gè)錄用過程包括初審、筆試、面試和綜合評審(內(nèi)容涵蓋外語、專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí))。

  3、具體考試時(shí)間和安排見中國人事科學(xué)研究院網(wǎng)站人才招聘欄目。

  4、合格錄用后,簽訂工作協(xié)議,辦理進(jìn)站相關(guān)手續(xù)。

  五、有關(guān)待遇及規(guī)定

  1、按國家博士后管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  2、薪酬與科研績效掛鉤;

  3、提供科研和辦公條件。

  六、

  郵寄地址:北京市朝陽區(qū)育慧里5號(hào) 中國人事科學(xué)研究院組織人事處

  郵政編碼:100101

  聯(lián)系人:李曉華 E-mail:[email protected]

  唐 軍 E-mail:[email protected]

  聯(lián)系電話:(010)84659740 84622974

  傳 真:(010)84659740 84622974

  中國人事科學(xué)研究院組織人事處

  2010年12月20日

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